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合力过桥

文字:[大][中][小] 2016-03-20 14:23    浏览次数:    
操作及监控
A.上面的队员
前两三个队员上来之前提醒安全员做检查工作,团队鼓励的仪式。
检查上去队员的安全带是否安全。
在经过安全保障人员同意后才能开始攀登,并注意速度不能过快,以便安全保障人员收紧主绳
应从桥外侧通过,避免保险绳和钢丝发生缠绕
B.下面的队员
下面的队员容易出现疲惫,涣散,游离等状况,培训师注意和队长强调纪律,约束队员。
鼓励仪式严格要求每个队员都参加。
监控队长安排顺序,可以适当把胆小的队员调到中间。
强调多关注自己的队友。
注意不要让绳索相互缠绕

回顾和理论提升
  1.个人发言,进行适当表扬
  2.个人挑战
  快速通过的队员——对队友的信任
  犹豫时间较长的队员——其他队友鼓励的作用
  ——困难总是被自己夸大,超越自己
  ——责任感
  ——换位思考
  结合两种队员——能力=>3个于
3.团队协作
  决策与执行,全局与部分
  团队资源的分配,团队角色
  个人的责任感,主动工作的态度,及时补位
  小团队工作:责任下放,环节流畅,工作流
  PDCA,及时修正计划,提高效率
  时间管理
4.换位思考:在上面和下面的角度,感受
5.团队的力量帮助队员到达成功的彼岸,队员的努力促使团队完成困难的任务
6.其他:——制度的必要性


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